|
Достаточная обеспеченность предприятия нужными трудовыми ресурсами, высокий уровень производительности труда имеют большое значение для увеличения объема продукции и повышения эффективности производства, то есть от этого зависит своевременность выполнения всех работ и конечный результат производства - объем, себестоимость, прибыль и рентабельность.
На январь 2012 года время штатная численность работников ОАО «Димитровградкрупозавод» составляет 118,5 единиц . Укомплектованность за 2008-2011 годы составляет 100 %.
Рассмотрим структуру трудовых ресурсов
Состав и структура рабочей силы предприятия ОАО «Димитровградкрупозавод»: |
№ |
Категории работников |
2010 |
2011 | | |
1. |
Администрация предприятия |
2,5 |
2,5 | | |
2. |
Общий отдел |
6,5 |
6,5 | | |
3. |
Коммерческий отдел |
3 |
4 |
+1 | |
4. |
Юридический отдел |
3 |
3 | | |
5. |
Технический отдел |
5 |
5 | | |
6. |
Бухгалтерия |
6 |
6 | | |
7. |
ВОХР |
3 |
3 | | |
8. |
Крупяное производство |
19 |
21,5 |
+2,5 | |
9. |
Участок №2 |
18 |
19 |
+1 | |
10. |
Мукомольное производство |
14 |
16 |
+2 | |
11. |
Электромеханическая, мастерская, автопарк |
13 |
13 | | |
12. |
Электроцех, котельная |
8 |
8 | | |
13. |
ПТЛ |
6 |
6 | | |
14. |
Персонал прочих отраслей |
5 |
5 | |
Перейти на страницу: 1 2 3 |
