Статистика



Оценка кадрового потенциала Гомельского райпо

Источник: собственная разработка на основе приложения Д

Рисунок 2.4 - Структура персонала Гомельского райпо по уровню образования

Источник: собственная разработка на основе данных [таблица 2.4]

Уровень образования сотрудников находится на среднем уровне. Наибольший удельный вес составляют специалисты с профессионально-техническим образованием 45% преимущественно это рабочие, а специалисты имеющие высшее образование составляют 13,2% от всей численности персонала, 1/3 - руководители. Некоторые сотрудники сегодня являются студентами и получают высшее профессиональное образование: из них 2 человека в категории - руководители учатся на заочной форме обучения, 6 специалистов и 2 рабочих. Все работники проходят обучение в Белорусском торгово-экономическом университете потребительской кооперации.

Таблица 2.6 - Характеристика работников различных категорий по возрасту, чел.

Стаж (лет)

Руководители

Специалисты

Служащие

Рабочие

Всего, чел.

16 - 17

-

-

-

-

-

18 - 24

-

19

7

140

166

25 - 29

5

29

8

120

162

30

1

2

0

14

17

31

-

5

1

9

15

32 - 39

2

12

3

106

123

40 - 49

14

16

1

216

247

50 - 54

14

8

2

89

113

55 - 59

7

3

1

43

54

60 и старше

-

-

-

15

15

Источник: собственная разработка на основе данных [приложение Е]

Анализ возрастного состава сотрудников Гомельского райпо представленный в таблице 2.6 показал, что большинство сотрудников организации находятся в возрастной категории от 40 до 49 лет. На 2-ом месте по численности сотрудники возрастной категории от 18 до 24 лет. Это говорит о том, что в райпо приветствуются молодые образованные специалисты, которые стремятся к обучению и инновациям, также есть специалисты с опытом и стажем работы.

Перейти на страницу: 1 2 3